De keuze tussen freelance developers, IT gespecialiseerde detacheringsbureaus en strategische partners hangt af van diverse factoren. Wij leggen je er vier voor:
1. Kwaliteit: technische kennis
Een complex project vereist gespecialiseerde kennis die jouw team mist. Freelancers duiken diep in specifieke technologieën en kunnen met hun niche-expertise precies bieden wat nodig is. Handig als je precies weet wat jij nodig hebt en jouw project later niet opeens (en onverwacht) om andere skills vraagt.
Een detacheerder biedt daarentegen een brede waaier aan vaardigheden, klaar om elk gat in jouw team op te vullen. En legt deze voor een langere tijd vast. Ook hier geldt: jij moet precies zelf voor ogen hebben welke skills je nodig hebt in je project en hoelang.
Bij een strategische partner gaan ze nog een stap verder. Ze kijken naar het grotere plaatje en zorgen ervoor dat elk teamlid niet alleen technisch bekwaam is, maar ook perfect past binnen de cultuur en dynamiek van jouw project. Dit leidt tot een technische en sociale match. Ook blijven zij monitoren of dit gedurende het traject ook passend blijft, zodat de kans geminimaliseerd wordt dat jouw project faalt.
2. Werkwijze: aanpak gericht op oplossingen
Je (her)kent het vast: een project loopt vast door onverwachte technische problemen. Een freelancer kan snel inspringen met een directe focus op de taak. Een detacheerder heeft de luxe van een grotere pool van kandidaten, waardoor ze snel een vervanger kunnen vinden die past bij het profiel van de behoefte.
Maar wanneer het traject (tijdelijk) om andere vaardigheden en kennis vraagt dan je in eerste instantie dacht, dan wordt het voor deze twee partijen lastiger. Een strategische partner onderscheidt zich door te reageren op wat nu nodig is, maar ook door proactief te anticiperen op toekomstige uitdagingen. Een dynamisch team dat zich aanpast aan de veranderende eisen van het project. Je wisselt bepaalde kennis of experts in voor anderen. Tijdelijk, zolang de behoefte er is. Hierdoor worden de juiste experts op het juiste moment naar voren geschoven.
3. Continuïteit: zekerheid in onzekere tijden
Het is een rustige maandagmorgen wanneer je plots een bericht krijgt: je key developer is ziek. Paniek? Niet als je samenwerkt met een strategische partner. In tegenstelling tot de situatie waar je afhankelijk bent van een freelancer, die geen back-up biedt, of een detacheerder, die wellicht snel kan schakelen maar niet altijd dezelfde kwaliteit garandeert, biedt een strategische partner een naadloze overgang. Hun teams zijn ontworpen om ondersteuning te bieden die verder gaat dan het individu, waardoor je projecten nooit vertraging oplopen, zelfs niet bij onvoorziene afwezigheden.
4. Flexibiliteit: collectieve kracht benutten
Wanneer je een dringende behoefte hebt om op te schalen midden in een sprint, wat is er dan mogelijk? Freelancers zijn goed in wat ze doen, maar missen soms de bandbreedte om zich aan te passen aan snel veranderende projectomvang. Detacheerders bieden meer flexibiliteit, maar kunnen worstelen met de cohesie van nieuw samengestelde teams.
Een strategische partner speelt hierop in met de aanpak van collectieve intelligentie. De teams, bestaande uit diverse vaardigheden, werken samen als een geoliede machine, waardoor men snel inspeelt op jouw behoeften zonder op kwaliteit in te leveren.
Bij Covadis staat achter elk individu de kennis paraat van meer dan 60 ontwikkelaars en andere technisch experts. Ook kan de benodigde kennis en vaardigheden voor een succesvol project worden veranderd tijdens het traject. Strategische partners zijn proactief betrokken en kunnen indien nodig moeiteloos een expert voor een andere inruilen.
